人才队伍建设是提升(shēng )托育服(fú )务质量(liàng )的保(bǎo )障。面对当(dāng )前(qián )托育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙(shā )师范学院学前教育学院(yuàn )院长张晓(xiǎo )辉建议,从教师专业标准体系建设出发,将托(tuō )育机构师资纳入其(qí )中(zhōng ),提(tí )高托育(yù )服务专业化水平;从(cóng )学历提升和专业成长考虑,拓(tuò )宽专(zhuān )业人员发展(zhǎn )路径,增强托育机构从(cóng )业人员对职业的归属感、荣誉感。 -
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